科技企业领衔 A股公司赴港二次上市再升温云开体育 记者 杨坪 实习生 宋晨光 A股企业赴港二次上市爽气执续攀升。 近期，又有多家科技企业发布公告，拟刊行H股股票并在香港联交所主板挂牌上市或正筹备港股上市事宜。仅本周，即有中微半导、利欧股份、胜宏科技、协创数据、军信股份等发布涉港股上市关联公告。 据21世纪经济报说念记者伪善足统计，本年以来， 范畴7月23日，所有有247家企业向港交所递交了上市请求，其中含A股上市公司42家以及5家A股上市公司的子公司。 “A股龙头企业港股上市爽气，其政贪图机不...

共事之间的合作与调换是职场中不能或缺的重要手段。灵验的合作与调换大约促进团队后果开云体育，增强团队凝合力，从而杀青共同的职责办法。以下将从多个方面详备研究共事之间应怎样进行合作与调换。 一、建立细致的调换基础 细致的调换基础是共事之间灵验合作的前提。率先，要尊重相互，保捏洞开和友好的作风。在职责中，幸免使用抨击性或诽谤性的言辞，而所以确立性的格式抒发我方的不雅点。其次，要学会倾听。倾听是调换的要害，独一果真领路对方的想法和需求，才调作念出适应的回复。在倾听时，要保捏耐性，不要急于打断或提倡我方...

在职场中，咱们会际遇形描述色的东说念主，其中不乏一些被称为"常人"的变装。这些常人可能会对咱们的事业糊口和个东说念主生活形成不良影响。因此开yun体育网，识别并远隔这些常人至关焦虑。以下将详实发达职场中需要立即远隔的几种常人类型。 一、爱支配短长者 这类东说念主可爱在背后推敲他东说念主，漫衍流言，致使制造事端。他们每每不闲适于我方的生活和责任，而是通过支配短长来寻找存在感。与这么的东说念主交游过密，很容易被卷入无须的争执和矛盾中，影响我方的豪情和责任遵守。因此，一朝发现身边有这么的常人，应立即...

当指示对你暗示失望时云开体育，这时时是一个需要潜入反念念和积极应答的蹙迫信号。濒临这种情况，领先要保捏简陋和千里着简陋，然后接纳一系列积极灵验的步履来从头赢得指示的信任和尊重。以下是一些提倡，匡助你应答指示失望的情况。 一、收受并表现指示的失望 领先，你需要收受和表现指示对你失望的事实。不要走避或否定，而是坦诚大地对这个问题。试着站在指示的角度，表现他们为什么会对你感到失望。这有助于你更全面地刚毅我方的不及，从而找到改换的倡导。 二、主动疏浚，了解具体原因 在表现指示的失望之后，主动与指示进行...

近日，科创板上市公司峰岹科技(深圳)股份有限公司(下称“峰岹科技”)递表了港交所，市值也迎来大爆发，短短半个月，股价高潮55.15%，总市值增多75亿元，和当初科创板上市首日破发的境遇大不调换。 IPO日报还谨防到，和上市科创板前不同，此时的峰岹科技事迹增速出现赫然放缓的迹象。 制图：佘诗婕 半个月狂涨，市值多了75亿 招股书透露，峰岹科技是一家当先的芯片缱绻公司，专注于BLDC电机驱动限度芯片的缱绻与研发。 证据弗若斯特沙利文的云尔，峰岹科技的产物涵盖典型电机驱动限度系统的沿途中枢器件，包括...